企業理念

  1. 自主性

    チームの成長を促す思考パターンのキーワードは自主性

  2. 新しい日々

    目標設定をが新しい日々への一歩となる

  3. リーダーの役割

    新リーダーが知っておいて欲しいリーダーの役割

  4. 春

    自己育成のための計画が新たな一歩となる

  5. コーチングのプロセスを料理に例えるとこうなります

  6. 楽しい仕事

    仕事は 楽しくなければ 仕事ではない

  7. 夢を叶える

    夢を叶えるために目的と目標を分けましょう

  8. 目標設定

    コーチングにおいて意外とできていない目標設定

  9. 部下評価

    部下評価の秘訣は成長とモチベーションにあり

  10. 感謝

    自分磨きは感謝のこころから始まる

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