皆さんの周りでサークルやグループで
自然発生的にリーダを
引き受けている人はいませんか?
そのリーダーで
無茶苦茶
力強くないですか?
通常仕事では
役職として
リーダ-が任命されます。
一般的には
その人にリーダーシップがあるから
リーダーになるのではなく
ある一定以上の
会社の基準を
超えることで任命されます。
もし、
前述のサークルで
皆から推されてリーダーになったような
力強いリーダーになれれば良くないですか?
そのようなリーダーになるには
ある条件さえクリアしていれば
なることが出来ます。
それは何か?
それは
その今やっていることが
一番好きなことです。
サークル活動では
スポーツや音楽や
何か好きなことでグループが出来ます。
このとき
推されてリーダーになる人は
一番そのことが好きな人です。
好きだから
もっと良くしよう
好きだから
皆の力を借りようとして
自然発生的に
リーダーシップが
生まれるのです。
さて、
皆さんは今の仕事
好きですか?
「ドキ!」
痛いところを
突かれた気がした方
良かったですよね。
このブログを読んで
そのことに気がつけたわけです。
遊びでも
仕事でも
同じです。
好きだからこそ
楽しいし
好きだからこそ
成果が出るのです。
と言われても
今更この仕事を
好きになれるかな~?
これは
気持ちの持ちようです。
私の知り合いで
コンビニでアルバイトを
始めた方がいます。
さて、
コンビニでどんな
「好き」を見つけますか?
実はこの方は
基本、人が好きなタイプなので
勝手に
お客さんのことを
覚えて
例えば
いつもコーヒーと
たばこを買うお客さんがいたら
「いつものセブンと
ホットコーヒーで良いですか?」
と注文を受ける前に
声かけをするように
しました。
お客さんは
驚きながらも
この「いつもの」
が効いて
良い気分になり
必ずその店で
買うようになり
自然と
他の話もするようになり
他の商品も買ってくれるようになるのです。
その様子を
見ていた店長は
早速時給を上げてくれました。
好きって
どんなところにも
落ちているんです。
気がつかないだけなんです。
その気になって
仕事の好きを
見つけましょう。
すると
気がつかないうちに
力強いリーダーシップが身につきます。
最後までお読みいただき
ありがとうございます。
私は広島市で人材開発コンサルタントをしています
ACTASの服部哲茂です。
「だれでも
劇的に変わる瞬間がある」
これが私共の
キャッチフレーズ
あなたの
劇的に変わる瞬間を
コーディネートします。
私共は主に企業での幹部職研修
コミュニケーション研修等
行っています。
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