ビリーフ

感情のマネジメントをするいは思考と感情の整理をせよ

怒ったり悲しんだりする感情は
突然湧き上がるものではなく
必ず「思考」を経由して生まれます。

例えば
誰かの言葉を聞いて
「不快だ」と感じる場合

その根底には
「なぜそんなことを言うのか?」
という思考があるのです。

この「思考」が感情を生み出し
さらには身体的な反応を
引き起こします。

  • 体が熱くなる
  • イライラする
  • 胸がざわつく

こうした身体反応が生じたとき
すでに思考から感情へ
移行していることを意味します。

「思考」と「感情」の違い

「思考」と「感情」

「思考」と「感情」

感情のマネジメントを考える上で
「思考」と「感情」の違いを
明確にすることが重要です。

  • 思考:頭の中で考えていること
  • 感情:思考がもたらす心の動き

たとえば
相手が無礼な態度を
とったとき

「礼儀を守るべきだ」と考えることで
「不快感」や「怒り」が
生まれます。

この感情は
身体的な反応としても
現れます。

つまり
感情をコントロールするには
「思考」に着目することがカギになります。

感情を生み出すビリーフとは

ビリーフ

ビリーフ

思考の根底には
「ビリーフ(信念)」
が存在します。

ビリーフとは
過去の経験を通じて形成された
価値観や判断基準のことです。

たとえば、

  • 「目上の人には敬意を払うべき」
  • 「話は論理的に整理してからすべき」

といった考え方は
長年の経験や教育によって
培われたものです。

このビリーフがあるからこそ
私たちは適切な判断を下し
行動できます。

 ビリーフが感情に与える影響

 

ビリーフにはメリットもありますが
場合によっては感情を不必要に
刺激することもあります。

たとえば、

  • 年下が礼儀を欠いた
    態度をとったとき
    強い怒りを感じる
  • まとまりのない話し方を
    する人に対して
    苛立ちを覚える

これらの反応は
ビリーフが「当たり前」と思っていることが
守られなかったときに起こります。

しかし
相手にとってはそのビリーフが
当たり前ではないかもしれません。

つまり

「自分にとっての正しさ」=
「相手にとっての正しさ」
ではない
ということです。

感情のマネジメント方法

 感情

感情

感情をうまくコントロールするには
以下のステップを意識すると
良いでしょう。

① 自分の感情に気づく

 

まず
何かにイライラしたり不快になったとき
その感情を「感情」として認識することが大切です。

② 思考を整理する

 

「なぜ自分はこの感情を
抱いているのか?」
と問いかけてみましょう。

たいていの場合
その原因となる思考が
見つかります。

③ ビリーフを見直す

 

「この考え方は本当に普遍的に正しいのか?」
と自分のビリーフを
疑ってみます。

  • **信念(変える必要がないもの)**なのか?
  • **思い込み(変えたほうがよいもの)**なのか?

もし

その考えが単なる「思い込み」であれば
訂正することで感情のコントロールが
しやすくなります。

まとめ

 

感情をうまくマネジメントするためには
「思考」と「ビリーフ」を
整理することが不可欠です。

感情が湧き上がる瞬間に「なぜ?」と問い
自分のビリーフを見直してみることで
より柔軟で穏やかな心の状態を保つことができます。

次回は
「信念」と「思い込み」の違いについて
さらに深掘りしていきます。

お楽しみに!

 

最後までお読みいただき
ありがとうございます。

私は広島市で離職率改善コンサルタントをしています
ACTASの服部哲茂です。

「だれでも
劇的に変わる瞬間がある」

これが私共の
キャッチフレーズ

あなたの
劇的に変わる瞬間を
コーディネートします。

私共は主に企業での幹部職研修
コミュニケーション研修等
行っています。

また、
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ACTAS代表 服部 哲茂


ACTASの由来は「行動する」の意味のACTと、「らしく」の意味のasを足した、造語。自分らしく行動してほしいという意味が込められています。

自分らしく行動することで、もてる力をもっと発揮できる。世の中の人がみんな自分らしく行動できれば素晴らしい社会が実現できる。

私たちACTASはそう考えています。

そのための情報発信をしていきます。


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